九州大学教職員組合EC支部執行委員会

国際卓越研究大学20230322.pdf（3/22更新）

本要望書は石橋総長に届けられ、執行部が各研究院教授会を訪問して説明・意見交換する機会が設けられることになりました。石橋総長並びにご賛同くださった皆様に篤く御礼申し上げます。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2023年3月22日
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　九州大学教職員組合EC支部執行委員会

『全大教新聞４０５号（３月）』が発行されました。
目次 ★☆目次☆★

＜１面＞
■文科省会見～教育研究の充実に向けて（２月１６日）
■高専機構本部と団体交渉を実施（２月１４日２１日２７日）

＜２面＞
■高専単組代表者会議開催報告
■春・新歓期合同地区別単組代表者会議（東北、中部、関東甲信越、近畿、中四国地区）

＜３面＞
■論壇「高専機械工学科における“ものづくり”教育」
　　　　松江工業高等専門学校 機械工学科 教授 本間寛己
■職場のＱ＆Ａ　５３「労働相談、どこにするべき？（２）」

＜４面＞
■単組からのレポート
・東北大学「私たちの生活・勤務条件の向上をめざします」
・山口大学「業績評価給制度導入の問題点を質す」
・弓削商船高専「顔を見せる活動に向けて」

全大教メールマガジン20230308　（要ログイン）

全大教メールマガジン20230222　（要ログイン）

『全大教新聞４０４号（２月）』が発行されました。
目次 ＜１面＞
■第４期教育振興基本計画策定に向けて中教審で意見発表　～自主的・自発的な創意工夫の尊重や教育研究の多様性が重要
■新年度に向けて新しい仲間を迎える準備をしよう

＜２面＞
■非常勤職員（事務系・技術系）労働条件調査結果概要
■看護職員等処遇改善調査結果報告

＜３面＞
■論壇「シカと出会うと植物はどうなるか？ニホンジカの採食圧の増加に伴う植物の形態変化」
　　　山形大学理学部教授　横山潤
■職場のＱ＆Ａ　５２「労働相談、どこにするべき？」

＜４面＞
■単組からのレポート
・旭川高専「対面でのレクリエーションの開催」
・岩手大学「書記の労働環境を改善するのは私たち」
・宇都宮大学「働き甲斐に配慮した大学経営を求めて」

全大教メールマガジン20230125　（要ログイン）

全大教メールマガジン20230111（要ログイン）

＜１面、２面＞
【新年座談会】
　「人文社会系の学問は役に立つ！
　　～われわれの教育研究は、発展していて、変化しているのです」
　　京都大学文学研究科教授　　ミツヨ・ワダ・マルシアーノ
　　和歌山大学観光学部教授　　大浦由美
　　神戸大学人文学研究科教授　市沢哲
　　徳島大学総合科学部教授　　山口裕之

＜３面＞
■高専の課題についての取り組み
　文科省会見 （１１月２９日）、団体交渉（１２月２日）

■財務省要請～国立大学等の予算に関して
　全大教単独（１１月２８日）、４団体共同（１１月３０日）

＜４面＞
■共闘団体委員長「新年連帯挨拶」
　・日本私立大学教職員組合連合
　・全国公立大学教職員組合連合会
　・日本教職員組合
　・全日本教職員組合
　・日本新聞労働組合連合
　・日本医療労働組合連合会

全大教メールマガジン20221227　（要ログイン）

『全大教新聞４０２号（１２月）』を発行しました
目次 ＜１面＞
■文科省会見報告「概算要求内容の質疑等」（１１月１１日）
■国会議員との懇談会を実施「研究者の雇い止めに関して、対応を要請」
■国会議員要請行動「大幅増員・夜勤改善の実現等を求めて」（病院）

＜２面＞
■秋・冬季合同地区別単組代表者会議開催報告
　（北海道・中四国合同、関東甲信越、東北・近畿合同、中部・九州合同）

＜３面＞
■論壇「地震災害に備えて」
　福島大学人間発達文化学類人文科学コース教授　中村洋介
■全大教九州 第１７回教研交流集会開催報告

＜４面＞
■単組からのレポート
　・東京農工大学
　　「大学のコンプライアンスと組合との関係の柔軟性のバランスについて」
　・広島商船高等専門学校
　　「こぢんまりとしたアットホームな職場です」
　・愛媛大学
　　「本組合の活動紹介（２０２１年～２０２２年）」